​Hybrida kontor är ett begrepp som få använde för ett par år sedan. Idag är situationen annorlunda. Företag och organisationer har i stor utsträckning tillämpat eller helt övergått till distansarbete. Man har medarbetare både i skärmen och i rummet. Och det finns en potential i att alla medarbetare inte behöver sitta på samma kontor samtidigt. Vi har sett att hybridkontor fungerar. 

 

Att ställa om till att arbeta i hybrida miljöer - genom skärmen och i det fysiska rummet - ställer dock en del nya krav på medarbetaren, organisationen och på ledarskapet. 

Därför finns vi till - för att utbilda, certifiera och stötta.